به نقل از «ایرنا»

پیشرفت طرحهای جاده‌ای خراسان رضوی به ۴۰ درصد رسید

تاریخ انتشار: ۳ آبان ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۲۶۲۸۴۲

جفعر شهامت روز سه شنبه در حاشیه بازدید ار بناهای فنی و جاده های شهرستان گناباد در گفت و گو با خبرنگاران افزود: از مجموع طرحهای راهداری و حمل و نقل جاده ای و بهسازی محورهای مواصلاتی در حال اجرا در خراسان رضوی هشت هزار میلیارد ریال از محل مصوبه های سفر رییس جمهور و هیات دولت در ابتدای امسال به این استان و بالغ بر  هزار میلیارد ریال سایر طرحهای در دست اقدام است.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

وی تکمیل طرحهای مصوبه های سفر رییس جمهور و هیات دولت به خراسان رضوی را اولویت نخست رویکرد و اقدامات اداره کل راهداری و حمل و نقل جاده ای این استان ذکر کرد و گفت: از همه ظرفیتهای موجود برای سرعت بخشی در اجرای این طرحها فوق بهره گرفته می شود.

مدیر کل راهداری و حمل و نقل جاده ای خراسان رضوی گفت: بهسازی روکش محورهای مواصلاتی اصلی و شریانی و روستایی و طرح جامع پایانه های مرزی خراسان رضوی با توجه به حجم بالای ترانزیت کالا از این استان به افغانستان و ترکمنستان مهمترین طرحهای در دست انجام در این بخش به شمار می رود.

شهامت افزود: از این میزان، تنها ۷۲ طرح در بخش احداث و بهسازی روکشهای محورهای مواصلی اصلی و روستایی و بقیه در سایر بخشهاست.

وی با اشاره به این که ۸۰ درصد روستاهای بالای ۲۰ خانوار گناباد از جاده آسفالته برخوردار هستند ادامه داد: اگر چه این میزان به اندازه سطح متوسط کشوری است ولی باید آسفالت جاده های این شهرستان که از چند سال قبل شروع شده و همچنان نیمه تمام باقی مانده است در سریع ترین زمان ممکن تکمیل و به بهره برداری برسد و با توجه به محدودیت منابع اعتباری این مساله در اولویت اقدامات این اداره کل در سال جاری قرار دارد.

مدیر کل راهداری و حمل و نقل جاده ای خراسان رضوی با اشاره به این که روکش آسفالت ۲۵ کیلومتر از جاده های شهرستان گناباد در حال اجراست گفت: تکمیل طرحهای نیمه تمام و تامین اعتبار برای بهسازی و جبران خسارتهای ناشی از سیلاب ابتدای سال جاری به محورهای مواصلاتی و ابنیه فنی اولویت نخست طرحهای راهداری در این شهرستان است.

شهامت با اشاره به ظرفیتهای گناباد در بخش حمل و نقلی و از  جمله جا به جایی کالا، راه اندازی سیستم نوبت دهی بار را در این منطقه ضروری دانست و گفت: باید با بهره گیری از ظرفیت و توان شرکتهای بخش خصوصی این مساله محقق شود.

رییس مجمع نمایندگان استان خراسان رضوی در مجلس شورای اسلامی هم گفت: با وجود آسیبهای زیاد به آسفالت جاده های این استان و نیاز مبرم به بهسازی و اجرای روکش آسفالت آنها ولی در دولتهای یازدهم و دوازدهم هیچ طرحی در این بخش اجرا نشد ولی در دولت سیزدهم به این مساله توجه شده است.

محمد صفایی دلویی با یادآوری قول مساعد مدیر کل راهداری و حمل و نقل جاده ای خراسان رضوی برای تامین اعتبار جبران خسارتهای سیلاب به جاده ها و بناهای فنی جاده ای و تکمیل طرحهای نیمه تمام این بخش در گناباد ابراز امیدواری کرد که این سفر نتیجه خوبی به دنبال داشته باشد.

فرماندار گناباد هم با اشاره به بیش از یک هزار میلیارد ریال خسارت سیلاب در ابتدای سال جاری به این شهرستان گفت: بخش زیادی از این خسارتها به جاده ها و ابنیه فنی و پلها وارد شد.

رضا نصیری افزود: جبران خسارتهای این بخش نیازمند توجه بیشتر مسوولان ذیربط به تامین اعتبار مناسب و تجهیزات مورد نیاز است.

وی با بیان این که گناباد با برخورداری از چهار هزار و ۷۰۰ دستگاه کامیون و کامیونت از ظرفیتهای زیادی در بخش حمل و نقل جاده ای برخوردار است  ادامه داد: سامانه نوبت دهی بار از جمله خواسته ها و دغدغه های فعالان این بخش است.

شهرستان گناباد با ۸۹۱ کیلومتر جاده اصلی، فرعی و روستایی در ۲۸۷ کیلومتری جنوب مشهد قرار دارد.

برچسب‌ها سازمان راهداری و حمل و نقل جاده ای مجلس شورای اسلامی هیات دولت مشهد ترکمنستان افغانستان طرح های عمرانی گناباد دولت سیزدهم

منبع: ایرنا

کلیدواژه: اجلاس اوآنا سازمان راهداری و حمل و نقل جاده ای مجلس شورای اسلامی هیات دولت مشهد ترکمنستان افغانستان طرح های عمرانی گناباد دولت سیزدهم سازمان راهداری و حمل و نقل جاده ای مجلس شورای اسلامی هیات دولت مشهد ترکمنستان افغانستان طرح های عمرانی گناباد دولت سیزدهم کل راهداری و حمل و نقل جاده ای جاده ای خراسان رضوی جاده ها

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.irna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایرنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۲۶۲۸۴۲ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

ماندگاری نیروی کار خراسان رضوی به کمتر از ۶ ماه رسید

محمد امین بابایی گفت: ایجاد مسکن برای کارگران می تواند به ماندگاری آنان در محیط کار کمک کند.

وی ادامه داد: نمونه موفق آن یکی از کارفرمایان حوزه نساجی خراسان رضوی است که در صورت ماندن کارگر به مدت پنج سال در کارخانه اش برای او مسکن می سازد که از این بخش بی نیاز شود.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: ماده ۱۴۹ قانون کار در حوزه تامین مسکن کارگران مغفول مانده است، در حالی که اگر اجرا می شد اکنون دیگر نیازی به طرحهای ملی مسکن نبود.

وی ادامه داد: جامعه کارگری نمی تواند نقدینگی نهضت ملی مسکن را تامین کند لذا باید به سمتی برویم که کارفرمایان برای کارگران خانه بسازند و بعد از ۳۰ سال ماندگاری نیروی کار در آن محیط سند خانه به نام وی معرفی شود.

بابایی با تشریح اقدامات اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی در حوزه روابط کار در سال ۱۴۰۲ گفت: پارسال ۶۵ درصد از واحدهای مشمول، طرح طبقه بندی مشاغل استان را اجرا کردند.

وی افزود: بر این باور هستیم که اجرای طرح طبقه بندی مشاغل می تواند بخشی از حقوق و دستمزد کارگران را تامین کند، لذا تلاش داریم که تا پایان دولت سیزدهم پوشش دهی این طرح در استان را به ۱۰۰ درصد برسانیم.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی به رسیدگی بیش از ۱۸ هزار پرونده در هیاتهای تشخیص و پنج هزار و ۶۴۹ پرونده در هیاتهای حل اختلاف استان در سال گذشته اشاره و بیان کرد: مدت زمان رسیدگی به پرونده ها توسط ۴۳ هیات تشخیص و حل اختلاف استان با کاهش۲۲ درصدی به ۲۱ روز رسیده است.

وی با بیان اینکه بخشی از قانون کار مغفول مانده است، افزود: در صورتی که اجرای آن باعث می شود حقوق و دستمزد کارگران منطقه ای و صنفی شودِ از ظرفیتهای قانونی این مهم نیز فصل هفتم قانون کار مبتنی بر پیمانهای دسته جمعی است.

بابایی اضافه کرد: انتظار می رود با توجه به اینکه خراسان رضوی بعد از تهران دومین استان کشور به لحاظ برخورداری از تشکلهای کار و کارگری است، پیمان دسته جمعی بین این تشکلها شکل گیرد.

کمبود نیروی ماهر و کاهش ۶ درصدی حوادث ناشی از کار

وی ادامه داد: پارسال اختصاص پاداش تولید به قراردادهای پایان کار نسبت به سال ۱۴۰۱ در خراسان رضوی رشد ۱۰۸ درصدی داشت.

به گفته وی، در این مدت ۵۰ قرارداد به مبلغ ۵۳۰ میلیارد ریال منعقد و پاداش بهره وری بین ۲۱ هزار و ۸۶۴ کارگر توزیع شد که به امرار معاش کارگران استان کمک زیادی کرد.

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: برگزاری ۱۹۷ هزار و ۲۲۶ نفر – ساعت دوره آموزشی بویژه در حوزه ایمنی محیط کار، انجام ۲۵ هزار و ۴۴۳ مورد بازرسی ادواری و رشد هفت درصدی این بازرسیها از محیط کار و آموزش ۳۰۰ نفر از کارگران در محل ایست کارها در حوزه فعالیتهای ساختمانی از دستاوردهای پارسال استان در حوزه کار و کارگری است.

وی به کاهش ۶ درصد حوادث ناشی از کار در سال گذشته اشاره و بیان کرد: بیشترین کاهش مربوط به حوزه معادن استان بوده که در همین راستا همایش تخصصی حوزه ایمنی در خواف به میزبانی معادن آن منطقه برگزار شد.

بابایی ادامه داد: پارسال هزار و ۶۴۳ نفر از مقرری بگیران بیمه بیکاری در خراسان رضوی به اشتغال مجدد بازگشتند که این میزان در مقایسه با سال ۱۴۰۱ به میزان ۷۸ درصد رشد کرده است،

به گفته وی، این آمار نشان می دهد که واحدهای صنعتی استان در سال گذشته بیشتر به دنبال جذب نیروی کار بودند تا اینکه بخواهند تعدیل نیرو داشته باشند.

وی با بیان اینکه خراسان رضوی با کمبود نیروی ماهر مواجه است، افزود: در صورتی که سامانه بیمه بیکاری و سامانه جستجوی شغل متصل شوند، می توان از فرصتهایی که در سامانه جستجوی شغل که سه یا چهار برابر آمار سامانه بیمه بیکاری است، برای جذب نیروی ماهر استفاده کرد.

۸۰ درصد مقرری بگیران بیمه بیکاری دارای مهارت خاص هستند

مدیر کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی تاکید کرد: حداقل پیش بینی ما این است که ۷۰ تا ۸۰ درصد مقرری بگیران بیمه بیکاری دارای آن مهارت خاص برای واحد تولیدی هستند.

وی شمار تشکلهای کارگری و کارفرمایی در خراسان رضوی را هزار و ۳۴۴ مورد ذکر و بیان کرد: پارسال بیش از ۵۰۰ مجمع برای این تشکلها برگزار و زمینه ای فراهم شد که این تشکلها به عنوان ناظر مردمی بر حوزه روابط کار و سایر بخشهای مرتبط با کار و کارگر نظارت داشته باشند.

بابایی نرخ بیکاری خراسان رضوی را ۶.۲ درصد ذکر و بیان کرد: این در شرایطی است که مشهد بالاترین جمعیت اتباع را دارد و اگر این جمعیت نبودند نرخ بیکاری در استان از رقم مزبور کمتر می شد.

به گفته وی، بر اساس آمارهای بدست آمده، همه فرصتهای شغلی توسط اتباع پر نشده است.

باشگاه خبرنگاران جوان خراسان رضوی مشهد